Jungheinrich udbetaler en COVID-bonus til alle sine medarbejdere
En tak for en fantastisk præstation under pandemien
- En tak for en fantastisk præstation under pandemien
- En anerkendelse af den ekstra byrde under coronakrisen
- Et totalbeløb på ca. 13,5 millioner EUR
- Mellem 500 og 1.000 EUR pr. medarbejder afhængig af købekraften
- Lederne får ikke del i bonussen
Jungheinrich udbetaler en COVID-bonus til alle sine medarbejdere i år. Med denne ekstrabelønning vil Jungheinrich takke sine medarbejdere over hele verden for den fantastiske præstation, de har ydet under coronakrisen, og samtidig visse sin anerkendelse af den ekstra belastning pandemien har betydet for medarbejderne.
"Corona-pandemien er den største medicinske og økonomiske krise siden Anden Verdenskrig. Det er vores medarbejdere som gennem deres utrættelige indsats har sørget for, at Jungheinrich indtil videre har klaret sig forholdsvis godt gennem krisen. Derfor har bestyrelsen, Supervisory Board og aktionærfamilien ønsket at vise deres taknemmelighed over for medarbejderne," siger Dr. Lars Brzoska, bestyrelsesformand i Jungheinrich AG. "Med denne engangsbonus vil vi vise vores anerkendelse af medarbejdernes engagement og hylde dem for den yderligere byrde, de har påtaget sig under krisen. Vi er stolte over vores medarbejderes ekstraordinært store indsats. Med dette team vil vi også kunne klare alle fremtidige udfordringer."
Alle Jungheinrich medarbejdere, der blev ansat før 1. juli 2020, vil få del i COVID-bonussen, som de vil få i december. Virksomhedens ledere får ikke del i bonussen. Størrelsen af den særlige bonus ligger på mellem 500 og 1.000 EUR og afhænger af købekraften i de enkelte lande. Den samlede sum, koncernen bruger på denne anerkendelse, løber op i ca. 13,5 millioner EUR.
